Малый бизнес резко нарастил зарплаты в Петербурге
За последний год уровень дохода, который предлагают работодатели из сектора малого бизнеса Санкт-Петербурга, вырос на 25% (20 тыс. рублей) и составил 78,8 тыс. рублей. Об этом сообщили в пресс-службе рекрутинговой компании HeadHunter. Спрос на работников малых предприятий в городе подскочил за год на 39%.
Чаще всего за прошедший год петербургские работодатели из сфер малого бизнеса искали менеджеров по продажам и рабочий персонал (по 20% вакансий). 15% вакансий составили специалисты на производство и строители, 13% — курьеры и водители. В 2023 году тройку лидеров по объему вакансий составляли сервисное обслуживание и продажи, рабочий персонал и специалисты на производство.
«Самые высокие зарплаты компании малого бизнеса предлагают DevOps-инженерам — 250,7 тыс. рублей. Заметный рост предлагаемых зарплат также наблюдается в специализации «Менеджер по компенсациям и льготам» (+122%)», — отметили в HeadHunter. Петербург занял второе место по числу по числу открытых вакансий малого бизнеса. Первую строчку заняла Москва (29% от всех предложений работы), замыкает тройку лидеров Краснодарский край.
При этом в июне лидером по объему спроса на работников в Петербурге стала сфера гостеприимства. В июне там более чем в два раза выросло число вакансий по сравнению с аналогичным периодом 2023 года, писал РБК Петербург. За месяц петербургские работодатели опубликовали более 11 тыс. объявлений о найме в этой сфере.
цифрового обслуживания
